我?！安屎纭焙笄谖幕?jié)作為2023年度校級思想政治工作精品培育建設項目，著力打造具有中醫(yī)藥特色的高校后勤校園文化服務育人品牌，以“勤進、匠心、高效、廉潔”的服務理念，圍繞師生、關(guān)愛師生、服務師生，開展了豐富的育人實踐活動。為進一步提升“彩虹”后勤育人文化品牌辨識度和影響力，更好地宣傳和展示學校后勤服務保障工作成效，特舉辦本次“彩虹”后勤專屬形象標識標志設計征集活動。
1
征集內(nèi)容
1.活動名稱：浙江中醫(yī)藥大學后勤管理處“彩虹”后勤專屬形象標識
2.浙江中醫(yī)藥大學“彩虹”后勤文化簡介：
通過梳理后勤管理處職責業(yè)務，以八種顏色高度歸納總結(jié)后勤保障工作潤物無聲的育人功能。后勤育人的主陣地不在課堂而是在日常，通過提供良好的管理服務引導幫助學生形成正確的世界觀、人生觀、價值觀和培養(yǎng)積極向上的精神風貌。
(1)不忘初心，牢記使命——紅色黨建文化：機關(guān)黨委第十八黨支部（后勤管理處）要堅持以黨的政治建設為統(tǒng)領(lǐng)，全面推進黨的建設，把堅持“兩個確立”、做到“兩個維護”貫穿黨建工作始終，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展，做到“黨中央有號召，黨委有部署，后勤見行動”。
（2）物美價廉，營養(yǎng)健康——橙色餐飲文化：餐飲文化力求更好地適應新形勢下大學生多樣化飲食文化需求，倡導健康安全的飲食理念，展示具有中醫(yī)藥特色的校園飲食品牌，弘揚博大精深的中國飲食文化。
（3）除險保安，重在預防——黃色安全文化：安全文化堅持“以人為本、安全第一、預防為主、綜合治理”的總方針，突出公共衛(wèi)生安全、消防安全和安全生產(chǎn)等宣傳教育內(nèi)容，把事后追責轉(zhuǎn)化為事前預防，把安全教育與師生日常學習、生活相融合。進一步增強廣大師生的安全防范意識，培育師生安全文化素養(yǎng)，提高廣大師生的安全防范能力，營造濃厚的安全文化氛圍。
(4)減排降耗，節(jié)能環(huán)?！G色低碳文化：引導廣大師生通過參與校園環(huán)境保護活動,養(yǎng)成積極健康的生活方式,樹立勤儉節(jié)約、節(jié)能環(huán)保、資源共享等先進的人文理念，共建綠色環(huán)保低碳校園。深入踐行綠色發(fā)展理念，建立生態(tài)文明教育工作長效機制，鞏固綠色學校創(chuàng)建成效。
(5)團結(jié)和諧，清正廉潔——青色廉政文化：加強反腐倡廉教育和廉潔文化建設，強化思想理論武裝，深入貫徹黨的組織路線；嚴抓嚴管作風紀律，建立健全長效機制，壓緊壓實主體責任。認真做好教育領(lǐng)域腐敗問題整治相關(guān)工作，統(tǒng)一思想認識，持續(xù)深入糾治“四風”問題，鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果。
(6)敬業(yè)奉獻，精益求精——藍色工匠文化：堅守質(zhì)量品質(zhì)，打造精品項目，把產(chǎn)品的好壞看成自己人格和榮譽的象征。秉持“傳承規(guī)矩、創(chuàng)新創(chuàng)造、專注專研、精益求精”的新魯班精神，通過開展一系列校園主題活動，大力弘揚工匠精神，建設一支重知識、善技能、創(chuàng)新型的校園匠人。
(7)賓至如歸，以人為本——紫色公寓文化：創(chuàng)造安全、文明、友愛的宿舍環(huán)境，營造催人奮進的公寓文化氛圍，精準開展大學生思想政治教育工作，全面提升學生綜合素養(yǎng)，充分發(fā)揮公寓文化在大學生成長成才中的育人功能。通過技能培訓和業(yè)務大比拼，提升公寓服務人員專業(yè)技能和素養(yǎng)，形成不斷改進業(yè)務能力的良好氛圍。
(8)救死扶傷，大醫(yī)精誠——白色醫(yī)藥文化：牢固樹立健康第一的教育理念，以提升學生健康素養(yǎng)為核心，以普及急救知識和技能為重點，以提高校園應急救護能力為目標，指導校紅十字會等學生協(xié)會開展公共衛(wèi)生、無償獻血、急救知識科普教育等活動；配備校園急救設施，開展應急救護培訓，培養(yǎng)具有中醫(yī)藥文化特色的保障服務團隊。
2
征集時間
2023年9月22日-10月29日
3
征集對象
面向社會公開征集，單位或者個人均可投稿。
4
作品要求
1.形象標識(Logo)要準確表達“彩虹”后勤核心內(nèi)涵及特色，符合浙江中醫(yī)藥大學的整體風格，鼓勵使用中醫(yī)藥元素形象化體現(xiàn)后勤文化特色。
2.構(gòu)思新穎獨特，寓意明確深刻，造型美觀生動，色彩搭配和諧，端莊大氣，現(xiàn)代感強，易于識別；具有演繹成動態(tài)、立體、漸變、交互和數(shù)字化變換等多元的可能。
3.可以包含“浙江中醫(yī)藥大學后勤管理處”“勤進、匠心、高效、廉潔”“Logistics Management Office of Zhejiang Chinese Medical University”等字樣。
4.作品尺寸統(tǒng)一為A3大小，手繪稿需掃描為清晰電子稿，單張JPG不大于5M。作品提交時需同時附帶3-5張延展物料圖（JPG格式），存為CMYK、RGB色值各一套，并附以設計理念說明或內(nèi)涵注釋（500字以內(nèi)），設計圖及創(chuàng)意說明須排版于同一橫版A3頁面內(nèi)。
5.作品中不得含有任何違反國家憲法及法律規(guī)定的內(nèi)容、不得違反社會公德。
6.所有提交的設計作品概不退還，獲獎作品知識產(chǎn)權(quán)歸活動主辦方所有，獲獎作品未經(jīng)權(quán)屬人許可，不得擅自用于本活動以外用途。主辦方只對入圍作品發(fā)出通知，對沒有收到入圍通知的作品，投稿者可自行處理。應征作品數(shù)量、質(zhì)量如不能達到評選要求，主辦方有權(quán)取消評選。
7.參賽選手可將作品命名“‘彩虹’后勤LOGO設計比賽+姓名+手機號”，連同《浙江中醫(yī)藥大學后勤管理處“彩虹”后勤文化標識標志設計征集登記表》（見文末附件）一并以壓縮包形式發(fā)至郵箱：hqc@zcmu.edu.cn.
5
獎項設置
1.優(yōu)勝獎一名，入圍獎若干。評選由網(wǎng)絡投票和專家評審完成，獲得優(yōu)勝獎和入圍獎的作品均頒發(fā)證書、獎金和獎品等。
2.優(yōu)勝獎作者需負責完成標識的深化設計工作，獲得“優(yōu)勝獎”作品的應征人應當與主辦方簽訂正式的著作權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議，主辦方獲得作品的完整著作權(quán)。
6
其他事項
本次活動最終解釋權(quán)歸活動主辦方。
主辦方：浙江中醫(yī)藥大學后勤管理處
聯(lián)系電話：0571-86613556
聯(lián)系人：霍老師，吳老師。
附件：浙江中醫(yī)藥大學“彩虹”后勤文化標識標志設計征集登記表
https://mp.weixin.qq.com/s/vp4h-st-7jm1ZZx2_YrItw
客服QQ:845573988
郵箱：zhengjimt@163.com
蘇公網(wǎng)安備 32021402001374號
